然而 ，整治职焦多一点踏实 。灰色
“付费实习”乱象暴露了校园就业指导与市场需求的产业脱节。一步步积累经验 。链付虑信息不对称让很多学生难以甄别真假，费实贩卖“付费实习”成了一些年轻人在求职困境里的习被无奈妥协。还可能错过最佳求职期 。付费实习
整治“付费实习”灰色产业链需多方合力，
其实
，在有条件的情况下
，形成了一条游走在灰色地带的产业链 。较少为学生提供适配专业 、郑同学目前已经开始实习 ，往往钱财落空、留学规划机构老师表示需要有国内大厂实习经历
，伪造经历收割毕业生 ，于是 ，甚至有机构虚构岗位 、由机构或公司提供实习岗位
、实习证明 、积累经验 ，校企合作项目起步，维权难度极大
，这使他们陷入“无经验就无岗位
、
当下 ，往往被动依赖各类中介机构 。而非堆砌光鲜亮丽的履历 。整理数据 、
据10月10日《中国青年报》报道 ，又进一步放大了“履历空白”的学生焦虑 ，只为售卖一纸注水的实习证明。售卖内推 、现实中 ，甚至“内推”机会 。往往没有渠道获得大厂的实习机会 。北京的郑同学想要申请某国外高校留学深造 ，学生一旦遭遇骗局 ，中介机构靠着包装岗位 、挂靠空壳公司，实习的核心价值是提高能力 、制作PPT等工作 ，普遍要求求职者拥有相关实习经验 ，很难接触到核心业务 ，
这种困境让求职焦虑不断蔓延，让每一段实习都回归历练的本质 ，比拼的是个人专业实力和实操能力 ，可毫无职场经历的在校学生 ，项目经历 ，这些所谓的实习经历 ，而买来的一纸实习证明 ，一些企业招聘时，真正的职场竞争 ，也给了某些中介机构可乘之机 。如今逐渐变成明码标价的“商品” ，高校就业指导大多偏向于理论讲解，
本来是提升能力、一些高价付费换来的实习大多是打杂 、才能让年轻人的求职之路少一点套路 、交钱后 ，企业的实习招聘信息分散杂乱，一些大学生开始尝试“付费实习” ：学生支付费用 ，积累经验的实习 ，无岗位就无经验”的死循环 。并向其推荐3万元换一段大厂实习履历 。学不到专业技能 。